Ein Interview ist ein Gespräch zwischen zwei Personen, das dazu dient, Informationen und Meinungen zu einem bestimmten Thema zu sammeln. Interviews können in schriftlicher Form, als Audio- oder Videoaufzeichnung oder als Live-Interview durchgeführt werden. Interviews können in vielen verschiedenen Bereichen eingesetzt werden, wie zum Beispiel in der Politik, im Journalismus, in der Forschung und im Marketing.
Inhalt
Definition: Was ist ein Interview?
Ein Interview ist eine Methode, um Informationen und Meinungen zu sammeln. Es kann strukturiert oder unstrukturiert durchgeführt werden und in vielen verschiedenen Formaten vorliegen.
Aufbau eines Interviews
Ein Interview besteht aus einem Interviewer oder einer Interviewerin, der/die Fragen stellt, und einem Interviewten oder einer Interviewten, der/die die Fragen beantwortet. Das Gespräch kann strukturiert oder unstrukturiert sein und je nach Format unterschiedliche Längen haben. Ein Interview kann auch mehrere Interviewte oder Interviewer haben.
Besonderheiten des Interviews
Interviews haben eine hohe Glaubwürdigkeit und Authentizität, da sie direkt von den Interviewten stammen. Sie sind oft persönlich und emotional, was sie besonders interessant macht. Interviews können auch ein großes Potenzial haben, um Inspirationen zu generieren und neue Perspektiven zu entdecken.
Vorteile von Interviews gegenüber anderen Textarten
Im Vergleich zu anderen Textarten haben Interviews den Vorteil, dass sie eine direkte Verbindung zwischen Interviewer und Interviewtem herstellen und so eine persönlichere Ebene schaffen. Sie können auch dazu beitragen, komplexe Themen verständlicher zu machen, indem sie Expert:innenmeinungen und Fachwissen liefern.
Länge eines Interviews
Die Länge eines Interviews hängt vom Format ab. Ein schriftliches Interview kann einige hundert bis tausend Wörter lang sein, während ein Video- oder Audio-Interview je nach Inhalt mehrere Minuten bis zu einer Stunde dauern kann.
Kurzinterview
Eine weitere Variante des Interviews sind Kurzinterviews. Diese haben den Vorteil, dass sie sehr schnell und unkompliziert durchzuführen sind und meist nur wenige Minuten in Anspruch nehmen. Kurzinterviews eignen sich besonders für den Einsatz in Online-Medien wie Blogs, Podcasts oder sozialen Netzwerken, wo es auf eine schnelle und prägnante Vermittlung von Informationen ankommt. Oftmals werden Kurzinterviews auch als Ergänzung zu längeren Interviews eingesetzt, um bestimmte Aspekte noch einmal gezielt zu beleuchten oder um Meinungen anderer Expert:innen einzuholen.
Position von Interviews im Marketing-Mix
Interviews können im Marketing als Teil einer Content-Marketing-Strategie eingesetzt werden. Sie können dazu beitragen, das Publikum zu inspirieren, zu informieren und zu unterhalten, und so eine Beziehung zwischen Marke und Publikum aufzubauen.
Berufsbilder mit Interviews
Wenn du Interesse daran hast, Interviews zu führen, gibt es viele Berufsbilder, die darauf ausgerichtet sind. Dazu gehören Journalist:innen, PR-Spezialist:innen, Marktforscher:innen und Radiomoderator:innen. Um eine Karriere in diesem Bereich zu starten, solltest du dir Fähigkeiten wie Recherche, Interviewführung, Schreiben und Audio- oder Videoproduktion aneignen.
Insgesamt bieten Interviews eine großartige Möglichkeit, inspirierende Inhalte zu generieren, Meinungen zu sammeln und eine Verbindung zwischen Interviewer und Interviewtem herzustellen. Wenn du Interesse an diesem Format hast, solltest du dich darauf konzentrieren, eine gute Interviewtechnik zu entwickeln und dein Wissen in den Bereichen Recherche, Schreiben und Audio- oder Videoproduktion zu erweitern.
Interview - ein wertvolles Kommunikationsinstrument
Interviews sind vielseitige und wertvolle Instrumente für die Kommunikation. Ob als journalistisches Format in Zeitungen und Magazinen oder als Marketing-Instrument in Unternehmen – sie bieten eine Möglichkeit, komplexe Sachverhalte anschaulich und verständlich zu vermitteln. Wichtig ist dabei immer eine klare Zielsetzung und eine sorgfältige Planung, um die gewünschte Wirkung zu erzielen.
Quellen
„Journalistisches Schreiben: Interviews“ von der Bayerischen Landeszentrale für neue Medien (https://www.blm.de/service/medienpraxis/journalistisches_schreiben/interviews.cfm)
„Wie man ein gutes Interview führt“ von Martin Böttcher auf t3n.de (https://t3n.de/news/interviews-gutes-interview-fuehren-605770/)
„Interviews führen: So gelingt die perfekte Recherche“ von Lena Wittneben auf pr-journal.de (https://www.pr-journal.de/nachrichten/beruf/24457-interviews-fuehren-so-gelingt-die-perfekte-recherche.html)
„So führen Sie ein gutes Interview: Tipps und Tricks“ von Sarah Kessler auf business.t-online.de (https://business.t-online.de/so-fuehren-sie-ein-gutes-interview-tipps-und-tricks/ID_89673648/index)
„10 Tipps für erfolgreiche Interviews“ von Michael Hirschler auf schreibsuchti.de (https://www.schreibsuchti.de/10-tipps-fuer-erfolgreiche-interviews/)
Julian Meier
Content Writer, Studium in Kommunikation und Medienmanagement und Erfahrung als Redakteur in einem Verlag.
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